

Tomasz Kocik jest doświadczonym liderem finansowym z ponad dwudziestoletnim doświadczeniem w zarządzaniu finansami, wspieraniu wzrostu organizacji oraz budowaniu efektywnych zespołów i struktur biznesowych w środowisku międzynarodowym. Specjalizuje się w łączeniu perspektywy finansowej ze strategicznym podejściem do zarządzania przedsiębiorstwem, pełniąc rolę menedżera głęboko zaangażowanego w rozwój biznesu.
Swoją profesjonalną karierę rozpoczynał w firmach audytorskich – KPMG oraz Ernst & Young – gdzie zdobył doświadczenie w audycie instytucji finansowych (KPMG) oraz przedsiębiorstw (E&Y). Doświadczenie to ukształtowało jego podejście do zarządzania ryzykiem, transparentności finansowej oraz jakości danych wspierających decyzje biznesowe.
W latach 2007–2014 pełnił rolę Dyrektora Finansowego DHL Supply Chain Polska. Odpowiadał wówczas za transformację organizacji finansowej i biznesowej, wdrożenie nowoczesnych procesów controllingowych oraz budowę efektywnego zespołu wspierającego rozwój biznesu. Odegrał również kluczową rolę w przygotowaniu i realizacji planu restrukturyzacji i rozwoju firmy, który znacząco poprawił wyniki spółki i nakierował ją na ścieżkę szybkiego i dochodowego wzrostu.
Od 2015 roku pełni funkcję CFO regionu Europy Środkowo-Wschodniej w DHL Supply Chain, odpowiadając za działalność w Polsce, Czechach, Słowacji, Rumunii, na Węgrzech oraz w Turcji. Zarządza obszarem generującym ponad miliard euro przychodów oraz wspiera organizację zatrudniającą ponad 20 tysięcy pracowników. W tej roli odpowiada za wsparcie w budowaniu strategii biznesowej (sektory, produkty, obszary ekspansji geograficznej), oraz całokształt zarządzania finansowego, w tym budżetowanie, prognozowanie, raportowanie, zarządzanie ryzykiem, podejmowanie decyzji inwestycyjnych oraz zapewnienie zgodności regulacyjnej.
Jego podejście do roli CFO wykracza poza tradycyjne zarządzanie finansami. Koncentruje się na tworzeniu wartości poprzez optymalizację modelu biznesowego, wspieranie decyzji inwestycyjnych oraz aktywne uczestnictwo w kluczowych negocjacjach handlowych i strategicznych projektach. Istotnym elementem jego pracy jest także rozwój nowoczesnych rozwiązań biznesowych, w tym wdrażanie nowych produktów oraz technologii wspierających efektywność operacyjną.
Tomasz Kocik odegrał kluczową rolę w realizacji licznych projektów strategicznych, w tym ekspansji na nowe rynki, projektach fuzji i przejęć oraz wdrożeniach zaawansowanych systemów finansowych i operacyjnych. Był zaangażowany m.in. w rozwój od zera działalności w Rumunii, projekty inwestycyjne w infrastrukturę logistyczną (implementacja w CEE nowego produktu: Real Estate Solutions) oraz transformację modeli operacyjnych, takich jak outsourcing procesów księgowych czy budowa centrów usług wspólnych w Budapeszcie.
Jego doświadczenie obejmuje również zarządzanie organizacją w warunkach wysokiej niepewności, takich jak okres pandemii COVID-19 czy środowisko wysokiej inflacji. W obu przypadkach skutecznie zabezpieczał rentowność biznesu oraz stabilność procesów finansowych. Za swoje zaangażowanie społeczne otrzymał nagrodę DHL Corporate CEO Award.
W swojej pracy kieruje się przekonaniem, że kluczem do sukcesu są ludzie – ich kompetencje, zaangażowanie i współpraca. W swojej codziennej pracy kładzie duży nacisk na rekrutację, rozwój i utrzymanie talentów w organizacji, utrzymanie wysokiego zaangażowania, rozwój kompetencji oraz różnorodność. Efektem jego działań jest znacząca poprawa wskaźników zaangażowania pracowników oraz stworzenie silnego, międzynarodowego zespołu liderów finansowych.
Tomasz Kocik jest absolwentem Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu na Kierunku Zarządzanie Finansami a także ukończył studia podyplomowe ACCA.
Prywatnie jest szczęśliwym mężem i ojcem czwórki dzieci. Jego hobby to: podróże z rodziną, nurkowanie, boks i tenis stołowy.
Tomasz Kocik jest doświadczonym liderem finansowym z ponad dwudziestoletnim doświadczeniem w zarządzaniu finansami, wspieraniu wzrostu organizacji oraz budowaniu efektywnych zespołów i struktur biznesowych w środowisku międzynarodowym. Specjalizuje się w łączeniu perspektywy finansowej ze strategicznym podejściem do zarządzania przedsiębiorstwem, pełniąc rolę menedżera głęboko zaangażowanego w rozwój biznesu.
Swoją profesjonalną karierę rozpoczynał w firmach audytorskich – KPMG oraz Ernst & Young – gdzie zdobył doświadczenie w audycie instytucji finansowych (KPMG) oraz przedsiębiorstw (E&Y). Doświadczenie to ukształtowało jego podejście do zarządzania ryzykiem, transparentności finansowej oraz jakości danych wspierających decyzje biznesowe.
W latach 2007–2014 pełnił rolę Dyrektora Finansowego DHL Supply Chain Polska. Odpowiadał wówczas za transformację organizacji finansowej i biznesowej, wdrożenie nowoczesnych procesów controllingowych oraz budowę efektywnego zespołu wspierającego rozwój biznesu. Odegrał również kluczową rolę w przygotowaniu i realizacji planu restrukturyzacji i rozwoju firmy, który znacząco poprawił wyniki spółki i nakierował ją na ścieżkę szybkiego i dochodowego wzrostu.
Od 2015 roku pełni funkcję CFO regionu Europy Środkowo-Wschodniej w DHL Supply Chain, odpowiadając za działalność w Polsce, Czechach, Słowacji, Rumunii, na Węgrzech oraz w Turcji. Zarządza obszarem generującym ponad miliard euro przychodów oraz wspiera organizację zatrudniającą ponad 20 tysięcy pracowników. W tej roli odpowiada za wsparcie w budowaniu strategii biznesowej (sektory, produkty, obszary ekspansji geograficznej), oraz całokształt zarządzania finansowego, w tym budżetowanie, prognozowanie, raportowanie, zarządzanie ryzykiem, podejmowanie decyzji inwestycyjnych oraz zapewnienie zgodności regulacyjnej.
Jego podejście do roli CFO wykracza poza tradycyjne zarządzanie finansami. Koncentruje się na tworzeniu wartości poprzez optymalizację modelu biznesowego, wspieranie decyzji inwestycyjnych oraz aktywne uczestnictwo w kluczowych negocjacjach handlowych i strategicznych projektach. Istotnym elementem jego pracy jest także rozwój nowoczesnych rozwiązań biznesowych, w tym wdrażanie nowych produktów oraz technologii wspierających efektywność operacyjną.
Tomasz Kocik odegrał kluczową rolę w realizacji licznych projektów strategicznych, w tym ekspansji na nowe rynki, projektach fuzji i przejęć oraz wdrożeniach zaawansowanych systemów finansowych i operacyjnych. Był zaangażowany m.in. w rozwój od zera działalności w Rumunii, projekty inwestycyjne w infrastrukturę logistyczną (implementacja w CEE nowego produktu: Real Estate Solutions) oraz transformację modeli operacyjnych, takich jak outsourcing procesów księgowych czy budowa centrów usług wspólnych w Budapeszcie.
Jego doświadczenie obejmuje również zarządzanie organizacją w warunkach wysokiej niepewności, takich jak okres pandemii COVID-19 czy środowisko wysokiej inflacji. W obu przypadkach skutecznie zabezpieczał rentowność biznesu oraz stabilność procesów finansowych. Za swoje zaangażowanie społeczne otrzymał nagrodę DHL Corporate CEO Award.
W swojej pracy kieruje się przekonaniem, że kluczem do sukcesu są ludzie – ich kompetencje, zaangażowanie i współpraca. W swojej codziennej pracy kładzie duży nacisk na rekrutację, rozwój i utrzymanie talentów w organizacji, utrzymanie wysokiego zaangażowania, rozwój kompetencji oraz różnorodność. Efektem jego działań jest znacząca poprawa wskaźników zaangażowania pracowników oraz stworzenie silnego, międzynarodowego zespołu liderów finansowych.
Tomasz Kocik jest absolwentem Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu na Kierunku Zarządzanie Finansami a także ukończył studia podyplomowe ACCA.
Prywatnie jest szczęśliwym mężem i ojcem czwórki dzieci. Jego hobby to: podróże z rodziną, nurkowanie, boks i tenis stołowy.
